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社員教育について

新入社員は、入社後1週間(法定教育時間含む)を研修期間として、専任講師による充実したカリキュラムで一人一人をバックアップしていきます。また、現任者の教育に関しても、半年に一度警備業法に則り、専任講師による授業のほか、グループディスカッションも取り入れ、常にレベルの向上に努めています。その他警備に関する各種検定取得に向けても、必要とされる専門的な知識・技能等の指導や、実技訓練を分かりやすく丁寧に指導していきます。
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